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劳动工伤2019-06-21已播放:32315
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判刑标准:以转移财产、逃匿等方法逃避支付劳动者的劳动报酬或者有能力支付而不支付劳动者的劳动报酬,数额较大,经政府有关部门责令支付仍不支付的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处或者单处罚金;造成严重后果的,处三年以上七年以下有期徒刑,并处罚金。法律依据:大家好,我是法律快车特邀嘉宾任一果律师。
依据我国刑法的规定,如果用人单位有能力支付工资而恶意拖欠劳动者工资的,只要情节严重会构成拒不支付劳动报酬罪,就可以对单位主要负责人判刑。根据《中华人民共和国刑法》第二百七十六条之一:以转移财产、逃匿等方法逃避支付劳动者的劳动报酬或者有能力支付而不支付劳动者的劳动报酬,数额较大,经政府有关部门责令支付仍不支付的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处或者单处罚金;造成严重后果的,处三年以上七年以下有期徒刑,并处罚金。
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大家好,我是法律快车特邀嘉宾律师,黄剑。依据我国刑法的规定,如果用人单位有能力支付工资而恶意拖欠劳动者工资的,情节严重会构成拒不支付劳动报酬罪,可以对单位主要负责人判刑。根据《中华...阅读全文>>
15962次播放2019-04-10
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