企业欠农民工工资最高处罚欠一还二
导读：
核心提示：成都从去年12月中旬就开始展开了监督检查活动，以全市范围内各区(市)县建筑行业内的各个企业为对象，以工资支付情况、劳动合同签订情况和农民工参保情况为重点，紧锣密鼓地开展检查工作。此次检查活动将一直持续到春节。对于欠薪企业，劳动保障行政主管部门责令其限期支付。若逾期拒不支付的，责令用人单位按应付金额的50%以上100%以下的标准向农民工加付赔偿金。
转眼间，又是农历岁末年终。新春佳节来临之际，农民工工资问题又一次受到关注。如何让广大农民工摆脱欠薪问题，拿着工资欢欢喜喜回家过年?昨日，记者从市劳动保障监察总队相关负责人处获悉，成都从去年12月中旬就开始展开了监督检查活动，以全市范围内各区(市)县建筑行业内的各个企业为对象，以工资支付情况、劳动合同签订情况和农民工参保情况为重点，紧锣密鼓地开展检查工作。此次检查活动将一直持续到春节。对于欠薪企业，劳动保障行政主管部门责令其限期支付。若逾期拒不支付的，责令用人单位按应付金额的50%以上100%以下的标准向农民工加付赔偿金。
该负责人告诉记者，2010年市政府下发《成都市建设领域防范拖欠农民工工资管理办法》，明确规定了政府责任、部门责任和企业责任，对拒不支付农民工工资的企业拟定了严格的惩罚条例。同时，记者了解到，为了进一步维护建设领域农民工的合法权益，防范农民工工资拖欠，日前，市建委、市公安局、市人社局联合下发了关于《成都市建设领域农民工工资拖欠投诉处理办法》，要求农民工投诉登记时，应提供身份证、居住证、权益卡等有效证件;能有效证明劳务用工关系的相关材料。农民工投诉申报时，应提供具有全市统一编码的工资拖欠投诉申报手册(含拖欠登记表、申报表等);劳动计酬的书面凭据;与用工企业进行工资结算的书面依据(包括应支付工资的项目名称、数额、支付时间、支付企业等);与劳务企业、项目部、施工(总)承包企业分别协调解决的凭据等。本报记者余书婷
欠薪处罚
如果发现用人单位不按劳动合同约定或国家规定及时足额支付农民工劳动报酬，或低于当地最低工资标准支付工资，或安排加班但不支付加班费，或解除或终止劳动活动但未依法向农民工支付经济补偿的，则由劳动保障行政主管部门责令其限期支付。若逾期拒不支付的，责令用人单位按应付金额的50%以上100%以下的标准向农民工加付赔偿金。
讨薪途径
1、农民工可以依法向当地基层人民法院申请支付令，人民法院应当依法发出支付令。
2、农民工可向当地建设行政主管部门举报投诉，由建设行政主管部门负责牵头协调处理欠薪问题。
3、农民工可向各级劳动保障监察大队举报投诉，由劳动保障监察大队调查处理。
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