我爸在工地干活重物把腰椎缩性骨折
更新时间：2019-09-01 20:16:27人浏览
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我爸在工地干活重物把腰椎缩性骨折
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劳动者在工地上骨折，如果劳动者在用人单位上班的，用人单位是需要为劳动者的人身安全负保障义务的。如果劳动者受到意外伤害的，需要进行工伤认定，确定是工伤的，用人单位需要负责。
通常情况下，劳动者在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的，应当认定为工伤。
通常情况下，劳动者在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的，应当认定为工伤。
2019-09-01 20:12:06
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如果工人在工地干活过程中，非故意行为造成的意外伤害，理应由工作单位负责赔偿；如果工人属于故意而为，那么必须要提供证据证明工人因个人原因导致操作失败，但公司方监督人员已经告知其操作有误，工人拒绝接受意见造成意外伤害的，则工人个人负担全部赔偿的50%以上，公司负担50%以下；如果工人故意而为而公司方监督不力的，或没有告知其存在风险必须停止的，公司方需要承担监管不力的责任；
2019-09-01 20:16:27
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已经去司法鉴定机构鉴定过的话，可以直接去起诉
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可以要求给予工伤待遇、依法理赔
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你好，建议及时申报工伤，申报时效为一年，过了一年就得不到赔偿。如果没有签订书面劳动合同，还需先仲裁确认事实劳动关系。工伤认定后，进行劳动能力伤残鉴定。最后，根据
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直接来电咨询，具体需要鉴定评残，之后根据你的工资标准方能计算具体数额，可以委托律师协助；
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你好，对不发工资的，离职可以按协商拿工资，协商不成的可以举报、投诉或者仲裁进行的。
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需要根据入学时签订的协议
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处理无合同工资纠纷，可投诉劳动监察部门或申请劳动仲裁，也可通过媒体曝光。选择时需考虑证据充分性、处理效率和个人情况，选择最适合自己的维权方式。
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可以找劳动监察大队处理
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