我2014年10月30日早上从家里下楼上班时扭伤脚，造成右脚踝骨折，根据新的工伤规定我算不算是公伤
更新时间：2018-08-02 10:50:46人浏览
问题描述：
我2014年10月30日早上从家里下楼上班时扭伤脚，造成右脚踝骨折，根据新的工伤规定我算不算是公伤
3位律师解答
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1.可以申请工伤认定。
2.根据1964年4月《劳动保险问题解答》第54问的答复“
（9）职工参加本企业所组织的各种体育活动比赛时负伤可以比照因工待遇处理。”由此可以看出，该规定已经将员工参加企业组织的活动视为员工在履行企业的工作职责。
3.同时，虽然拔河比赛不属于工作原因，但由于拔河比赛的组织者系用人单位，那么该拔河比赛可以看做是工作的一种另类的延续，从而依据《工伤保险条例》第十四条的相关规定，认定比赛中受伤为因工受伤，这种情况已有很多相似的案例被认定为工伤。
4.有什么疑问，可以追问或直接拨打12333咨询一下你们当地劳动部门！
2018-08-02 10:31:39
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根据我国劳动法及相关的司法解释如果劳动者在工作中受伤并且被认定为工伤了，那么是可以享受相应的工伤保险待遇的，如果单位没有给劳动者缴纳工伤保险，那么这方面的待遇是由单位予以支付的。您的情况应该先做伤残鉴定，然后按照伤残等级来主张赔偿。
不同的伤残等级所主张的赔偿项目和数额是不同的，所以只能具体分析。如果您们不想做伤残或者不够伤残等级而要和单位一次性协商解决的话，法律对次没有具体规定，还是尊重双方的合意。
不同的伤残等级所主张的赔偿项目和数额是不同的，所以只能具体分析。如果您们不想做伤残或者不够伤残等级而要和单位一次性协商解决的话，法律对次没有具体规定，还是尊重双方的合意。
2018-08-02 10:36:54
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1.若在上下班途中发生非本人主要责任的交通事故，则是工伤。2.具体可以先申请工伤认定，应在工伤事故发生之日起一年内去做。工伤认定后再做劳动能力鉴定，根据鉴定结果
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《工伤保险条例》规定，在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的，属于工伤
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你是否是单位的正式员工，和单位之间有没有劳动关系？上班的途中是不是合理的上班路线？如果具备以上条件，可以申请工伤
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可以申请工伤认定，应该属于工伤，构成伤残等级。具体操作可委托律师处理。
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你好，可以申请认定工伤。
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你好可以起诉离婚
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你好，仲裁调解书已经生效了，对方一直不支付，可以申请强制执行
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双方离婚后，如果对离婚时夫妻共同财产分割有异议或者反悔的，在离婚后1年内，可以向法院请求变更或者撤销财产分割协议，法院应当受理。
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您好，民事调解书是在双方志愿的情况下签署的，就是说双方已经认可案件按调解书上说的条件结案，签署后单方面很难推翻。建议诉讼处理
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您好如果是法院调解会出一份调解书
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网贷未还是有可能被起诉的，建议去法院核实一下。
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