因为签完合同后与之前达成的口头协议完全不一致，想要辞职，可不可以拿到工资？
更新时间：2019-05-18 11:36:47人浏览
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我是被中介带到东莞来进厂的学生，因为签完合同后与之前达成的口头协议完全不一致，现在上了5天班，想要辞职，可不可以拿到工资？因为签完合同后与之前达成的口头协议完全不一致，想要辞职，可不可以拿到工资？
2位律师解答
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虽然只是口头协议，只要员工和单位存在实际劳动关系，单位拖欠员工工资，员工可以员工可以先和单位进行协商；在协商不成的情况下，可以向当地劳动监察大队进行投诉，由劳动部门进行调节；在调节不成的情况下还可以申请劳动仲裁进行裁决。员工可拨打12333针对投诉相关事务进行咨询。
2019-05-18 11:32:15
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依据工资支付暂行条例的规定，用人单位与劳动者解除劳动合同后，应该结清工资，所以员工离职后，用人单位应该立即结算工资。
《中华人民共和国工资支付暂行规定》
第九条 劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时，用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。
《中华人民共和国工资支付暂行规定》
第九条 劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时，用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。
2019-05-18 11:36:47
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