那个能问一下就是我进工厂上班，小时工，原本说26每小时，现在我想离职了这怎么处理啊？
更新时间：2024-05-19 15:22:03人浏览
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那个能问一下就是我进工厂上班，小时工，原本说26每小时，现在我想离职了这怎么处理啊？
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离职时，工厂应按实际出勤和加班时间计算工资。依据《劳动合同法》第五十条，解除劳动合同时用人单位应出具证明，办理档案和社保转移手续，并支付经济补偿。如工厂不按规定支付，可申请劳动仲裁，维护自身权益。
2024-05-19 15:20:00
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离职时，应确保工厂按约定支付工资。可先与工厂协商，要求按实际出勤结算工资；如协商不成，可向劳动监察部门投诉或提起劳动仲裁，寻求法律途径解决。
2024-05-19 15:20:18
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离职要确保权益，先协商后法律途径。协商要求工厂按约支付工资；不成则向劳动监察投诉；最后可提起劳动仲裁，维护自身合法权益。
2024-05-19 15:22:03
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