我帮别人开车，自己修车时找人帮忙，帮忙的人失误让我受伤缝了几针，这个责任怎么算？算工伤么？
更新时间：2019-04-20 18:40:40人浏览
问题描述：
我帮别人开车，自己修车时找人帮忙，帮忙的人失误让我受伤缝了几针，这个责任怎么算？算工伤么？
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
咨询我
平台法律顾问团队
官方
已帮助83692人 · 响应时间 平均1分钟内
《工伤保险条例》第三十一条规定：“职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。具体内容，下面就由法律快车的编辑为您介绍。
《工伤保险条例》第三十一条规定：“职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。
停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊，经所在的市级劳动能力鉴定委员会确认，可以适当延长，但延长不得超过12个月。 工伤职工评定伤残等级后，停发原待遇，按照本章的有关规定享受伤残待遇。
工伤职工在停工留薪期满后仍需治疗的，继续享受工伤医疗待遇。 生活不能自理的工伤职工在停工留薪期需要护理的，由所在单位负责。” 劳动者可以申请劳动争议仲裁，尚若对裁决不服的，可以在法定期限内拿着裁决向人民法院提起诉讼： 《劳动法》第八十二条规定：“提出仲裁要求的一方应当自劳动争议发生之日起六十日内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请。
仲裁裁决一般应在收到仲裁申请的六十日内作出。对仲裁裁决无异议的，当事人必须履行。”
《工伤保险条例》第三十一条规定：“职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。
停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊，经所在的市级劳动能力鉴定委员会确认，可以适当延长，但延长不得超过12个月。 工伤职工评定伤残等级后，停发原待遇，按照本章的有关规定享受伤残待遇。
工伤职工在停工留薪期满后仍需治疗的，继续享受工伤医疗待遇。 生活不能自理的工伤职工在停工留薪期需要护理的，由所在单位负责。” 劳动者可以申请劳动争议仲裁，尚若对裁决不服的，可以在法定期限内拿着裁决向人民法院提起诉讼： 《劳动法》第八十二条规定：“提出仲裁要求的一方应当自劳动争议发生之日起六十日内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请。
仲裁裁决一般应在收到仲裁申请的六十日内作出。对仲裁裁决无异议的，当事人必须履行。”
2019-04-20 18:21:36
咨询我
平台特邀律师
推荐
已帮助141152人 · 响应时间 平均3分钟内
《工伤保险条例》第十四条，职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：
（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；
（二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的； 根据《工伤保险条例》第19条第2款的规定，职工或其直系亲属认为是工伤，而用人单位认为不是工伤的，由用人单位承担举证责任。 你的情况属于工伤，不需要你举证，由工厂举证。
（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；
（二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的； 根据《工伤保险条例》第19条第2款的规定，职工或其直系亲属认为是工伤，而用人单位认为不是工伤的，由用人单位承担举证责任。 你的情况属于工伤，不需要你举证，由工厂举证。
2019-04-20 18:26:16
咨询我
已帮助188058人 · 响应时间 平均2分钟内
可以申报工伤。根据《工伤保险条例》第十四条第六项的规定：在上下班途中发生非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车交通事故的可以认定为因工受伤。下班回家发生事故是否可以认定为工伤需要看是否满足3个条件：
1、是在上下班途中，现在虽然不要求必经路线、合理时间，但是至少不能存在绕路、去干别的事情后回家的情况；
2、本人承担非主要责任，即交通事故责任认定书中载明受伤人承担同等责任、次要责任或不承担责任；
3、是因为交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故受到伤害。
1、是在上下班途中，现在虽然不要求必经路线、合理时间，但是至少不能存在绕路、去干别的事情后回家的情况；
2、本人承担非主要责任，即交通事故责任认定书中载明受伤人承担同等责任、次要责任或不承担责任；
3、是因为交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故受到伤害。
2019-04-20 18:40:40
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
醉酒工作时受伤，算工伤吗？
醉酒工作时受伤，能否认定为工伤？当地人社部门作出非工伤的决定，而林某不服并向法院，法院支持了当地人社部门的诉求。下文为您一一介绍。案情林某为某单位的在职职工。一
工伤案例
人浏览
工伤期间的工资，按照员工原工资水平不变，有单位按月支付给员工，工伤伤残赔偿根据《工伤保险条例》进行计算。依据《工伤保险条例》第三十三条职工因工作遭受事故伤害或者
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
在单位打架受伤，算不算工伤？
提前上班“串岗”受伤算不算工伤？未签合同受伤，算不算工伤？在单位打架受伤住院算不算工伤？……国务院行政法规《工伤保险条例》已实施5年多，近日，最高法院、省高级法
工伤责任认定
人浏览
引航员受伤，责任在谁？
案情：原告李某是一名高级引航员，多年从事港口引航工作。1998年7月初，被告香港海事资源某有限公司向原告单位提出申请，要求派引航员将其所属的PT（英文缩写）轮自
海商法解读
人浏览
工伤赔偿责任在谁，可分为以下几种情况：1、由社会保险经办机构从工伤保险基金支付用人单位依法登记注册领取营业执照，并且参加工伤保险的，其职工发生工伤或者患职业病被
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
《工伤保险条例》第三十一条规定：“职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。具体内容
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
职工上下班途中遭受伤害，可认定为工伤或者视同工伤的，只有两种情形：1、上下班途中，在合理的时间与路线，遭受非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
您好，没有责任
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
雇主承担责任
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
本人在国外,身份证到期怎么更换?
本人在国外，身份证到期可以委托家人代办。委托家人代办存在限制条件，各省市规定不一样，可以咨询当地公安机关。已申领过二代证及指纹信息录入的，在外期间居民身份证丢失
刑法
人浏览
单方事故的，你应相应赔偿。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
雇佣关系，雇员没有故意或重大过失，雇主一般情况下要补偿医疗费的
全部10个答案 >
人咨询过 去咨询
法律分析：房东若事先不知情，不构成犯罪，无需承担法律责任。但房东知情，协助承租人卖淫的，应当承当法律责任，会受到治安处罚，情节严重的，可能触犯协助组织卖淫罪或者
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
故意伤害罪有可能减轻处罚。根据《刑法》规定，若犯罪分子是未成年人，或有自首、立功情节，认罪态度良好等，都可能获得减轻处罚。若不及时处理，可能会影响量刑的公正性。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
法律分析：嫖娼只有转账记录一般能立案，但是不一定会处罚或者定罪。对于嫖娼的定性一般需要足够的证据，比如犯罪嫌疑人的申述、民警的抓获记录，由目睹现场情节的民警自书
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
刑事拘留37天后无罪释放可以要求赔偿吗
刑事拘留37天后无罪释放不可以要求赔偿。法律规定，依照刑事诉讼法规定的条件和程序对公民采取拘留措施，但是拘留时间超过刑事诉讼法规定的时限，其后决定撤销案件的可以
刑法
人浏览
一、偷拍违法吗1、偷拍违法。具体如下：（1）五日以下拘留或者五百元以下罚款；（2）情节较重的，处五日以上十日以下拘留，可以并处五百元以下罚款；（3）偷拍是对他人
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
法院判决后，需要申请执行
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
侵占罪案件的立案标准，目前最高检公安部没有统一的规定，各省一般会根据当地经济情况有相应的标准，但可以参考职务侵占罪的标准，根据《最高人民检察院、公安部关于公安机
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，这个次数有多少？你是女方家属吗
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
双方可以协商解决
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
