我没满16岁进的厂,做了两个月就满16了,然后找劳动局有用吗?
更新时间:2024-04-29 16:04:04人浏览
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我没满16岁进的厂,做了两个月就满16了,然后找劳动局有用吗?
3位律师解答
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您的情况可以申请劳动争议仲裁。虽然进厂时未满16岁,但满16岁后继续工作,被视为未成年工,存在劳动关系。如与用人单位有劳动争议,依据《中华人民共和国劳动法》,您有权申请劳动争议仲裁。不及时处理可能会导致您的权益受损,如工资、工时等方面的问题无法得到妥善解决。
2024-04-29 16:01:58
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您的情况可以考虑以下处理方式:首先,与用人单位沟通,了解是否存在违法行为,并尝试协商解决;其次,如沟通无果,可以向当地劳动监察部门投诉,寻求政府帮助;最后,如有必要,可以依据《中华人民共和国劳动法》申请劳动争议仲裁,维护自己的合法权益。具体操作时,注意收集相关证据,如工作合同、工资条等,以支持自己的主张。
2024-04-29 16:02:10
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针对您的情况,常见处理方式有:与用人单位协商解决、向劳动监察部门投诉、申请劳动争议仲裁。选择时,可先尝试与用人单位沟通,若无果再考虑向劳动监察部门投诉或直接申请劳动争议仲裁。
2024-04-29 16:04:04
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