微信收到人事部的辞退通知书有盖公章的书面图片，可以作为辞退证明提交证据吗？
更新时间：2024-04-18 06:40:16人浏览
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微信收到人事部的辞退通知书有盖公章的书面图片，可以作为辞退证明提交证据吗？
3位律师解答
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微信收到的盖有公章的辞退通知书图片，在确认真实性的前提下，通常可以作为辞退证明的一种形式。根据《劳动合同法》的相关规定，用人单位应当出具解除或终止劳动合同的书面证明。如果用人单位未按规定出具，劳动者可以提供其他形式的证据来证明劳动关系的解除，如工作交接单、离职证明等。在司法实践中，微信等电子数据也被认可为证据的一种，但需要注意确保其真实性和完整性。如果因为用人单位未出具书面辞退证明而给劳动者造成损害，用人单位应当承担相应的赔偿责任。
2024-04-18 06:37:45
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对于微信收到的辞退通知书，可以作为辞退证明的一种形式。常见的处理方式包括：1）与用人单位沟通确认其真实性；2）保存好电子数据，必要时进行公证；3）在劳动争议仲裁或诉讼中作为证据提交。选择不同处理方式时，应考虑证据的可靠性、易获取性和法律效应，以及具体情况的紧急性。
2024-04-18 06:38:03
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微信收到辞退通知书，可作为证据。操作如下：首先，确认通知书的真实性，如与人事部门沟通或比对公章；其次，妥善保存电子数据，如截图、备份等；最后，在需要时提交给劳动仲裁机构或法院作为辞退证明。若用人单位认可，则无需额外证明；若不认可，则需通过法律途径确认其效力。在处理过程中，建议咨询专业律师以获取更准确的法律建议。
2024-04-18 06:40:16
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