用人单位替写检讨,可以当做以后辞退的证据吗!!!我怎么能要回检讨书

更新时间:2023-07-28 10:40:15人浏览
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用人单位替写检讨,可以当做以后辞退的证据吗!!!我怎么能要回检讨书
7位律师解答
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单治律师团队律师 咨询我
服务地区-辽宁沈阳·电话-155-2416-5855
您好,请您详细说明一下整体案件的经过和您的主张诉求,以便于我们第一时间帮您分析案件给您回复。
2023-07-28 10:40:15
张勇律师 咨询我
服务地区-辽宁沈阳·电话-133-2247-8547
要根据具体情况判断,建议与律师联系。
2023-07-28 09:50:00
沈阳中盾律所律师 咨询我
服务地区-辽宁沈阳·电话-133-9010-7601
您好,不是您本人写的,没有任何作用。
2023-07-28 10:20:13
李金辉律师 咨询我
服务地区-辽宁沈阳·电话-158-4003-3543
只要你本人签字则具有法律效力
2023-07-28 09:52:20
劳动纠纷律师团队 咨询我
已帮助100744人 · 响应时间 平均3分钟内
公司变相辞退的,不需要劳动者举证,由用人单位举证证明劳动者存在可以被辞退的情形。但是如果所谓的变相辞退是指让劳动者自己主动辞职的,那么这种情况属于自己主动辞职的,是没法取证的。法律依据:《民事诉讼法》第六十三条证据包括:(一)当事人的陈述;(二)书证;(三)物证;(四)视听资料;(五)电子数据;(六)证人证言;(七)鉴定意见;(八)勘验笔录。证据必须查证属实,才能作为认定事实的根据。
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2023-07-28 09:03:11
法律快车咨询顾问 咨询我
已帮助181729人 · 响应时间 平均2分钟内
可以申请劳动仲裁
2023-07-28 09:02:51
平台法律顾问团队 咨询我
已帮助97583人 · 响应时间 平均2分钟内
您好,可以诉讼解决
2023-07-28 09:02:34
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