忘给离职员工停公积金怎么办,怎么规定的
更新时间：2023-08-24 12:20:35人浏览
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忘给离职员工停公积金怎么办,怎么规定的
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忘给离职员工停公积金的，可以使用如下三种方法：
1、电话咨询公积金中心能不能退（需要员工本人签字同意）；
2、跟员工沟通，让员工配合将公积金退回来；
3、自己犯的错误，自己将这一部分的损失填上。
《住房公积金管理条例》第十三条法律依据：《住房公积金管理条例》第十三条
《住房公积金管理条例》第十三条
住房公积金管理中心应当在受委托银行设立住房公积金专户。
单位应当向住房公积金管理中心办理住房公积金缴存登记，并为本单位职工办理住房公积金账户设立手续。
每个职工只能有一个住房公积金账户。
住房公积金管理中心应当建立职工住房公积金明细账，记载职工个人住房公积金的缴存、提取等情况。
1、电话咨询公积金中心能不能退（需要员工本人签字同意）；
2、跟员工沟通，让员工配合将公积金退回来；
3、自己犯的错误，自己将这一部分的损失填上。
《住房公积金管理条例》第十三条法律依据：《住房公积金管理条例》第十三条
《住房公积金管理条例》第十三条
住房公积金管理中心应当在受委托银行设立住房公积金专户。
单位应当向住房公积金管理中心办理住房公积金缴存登记，并为本单位职工办理住房公积金账户设立手续。
每个职工只能有一个住房公积金账户。
住房公积金管理中心应当建立职工住房公积金明细账，记载职工个人住房公积金的缴存、提取等情况。
2023-08-24 12:17:49
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忘给离职员工停公积金的，可以使用如下三种方法：
1、电话咨询公积金中心能不能退（需要员工本人签字同意）；
2、跟员工沟通，让员工配合将公积金退回来；
3、自己犯的错误，自己将这一部分的损失填上。法律依据：《住房公积金管理条例》第十三条
住房公积金管理中心应当在受委托银行设立住房公积金专户。
单位应当向住房公积金管理中心办理住房公积金缴存登记，并为本单位职工办理住房公积金账户设立手续。
每个职工只能有一个住房公积金账户。
住房公积金管理中心应当建立职工住房公积金明细账，记载职工个人住房公积金的缴存、提取等情况。
1、电话咨询公积金中心能不能退（需要员工本人签字同意）；
2、跟员工沟通，让员工配合将公积金退回来；
3、自己犯的错误，自己将这一部分的损失填上。法律依据：《住房公积金管理条例》第十三条
住房公积金管理中心应当在受委托银行设立住房公积金专户。
单位应当向住房公积金管理中心办理住房公积金缴存登记，并为本单位职工办理住房公积金账户设立手续。
每个职工只能有一个住房公积金账户。
住房公积金管理中心应当建立职工住房公积金明细账，记载职工个人住房公积金的缴存、提取等情况。
2023-08-24 12:18:10
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对离职员工，忘记停缴公积金的，应及时告知员工暂停缴存住房公积金的时间。员工办理离职手续时，单位应为职工办理个人账户封存手续，职工的个人账户由正常状态变为暂停汇缴状态。法律依据：《劳动合同法》第五十条
用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明，并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。劳动者应当按照双方约定，办理工作交接。用人单位依照本法有关规定应当向劳动者支付经济补偿的，在办结工作交接时支付。用人单位对已经解除或者终止的劳动合同的文本，至少保存二年备查。
用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明，并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。劳动者应当按照双方约定，办理工作交接。用人单位依照本法有关规定应当向劳动者支付经济补偿的，在办结工作交接时支付。用人单位对已经解除或者终止的劳动合同的文本，至少保存二年备查。
2023-08-24 12:20:35
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