我在一个私企油田工作10年??07年4月份上岗，近期公司转让，取消原来的工龄工资和技能工资（1150元）
更新时间：2019-05-31 23:44:16人浏览
问题描述：
你好，我在一个私企油田工作10年??07年4月份上岗，近期公司转让，新老板要降低员工待遇，取消原来的工龄工资和技能工资（1150元）工资由原来的3500多变到2100.由5险1金，变成3险，休班制度由干7天休7天（我们24小时在岗），变为每月8天，我在一个私企油田工作10年??07年4月份上岗，近期公司转让，取消原来的工龄工资和技能工资（1150元）
4位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
咨询我
已帮助168309人 · 响应时间 平均3分钟内
你可以和单位协商，如果协商不成，可以向当地劳动保障部门投诉，因为劳动法规定 第一，同工同酬的权利是劳动者的宪法权利，必须贯彻执行。第二，对被派遣的劳动者，用工单位有同类岗位的，劳动报酬应大体相同；无同类岗位的，参照用工单位所在地相同或者相近岗位劳动者的劳动报酬确定。
也就是签订合同后，按照正式工的缴费比例缴纳社保，享受同工同酬待遇，对休假之类的也需按照正式工一样执行的。
也就是签订合同后，按照正式工的缴费比例缴纳社保，享受同工同酬待遇，对休假之类的也需按照正式工一样执行的。
2019-05-31 23:16:58
咨询我
平台法律顾问团队
官方
已帮助148139人 · 响应时间 平均1分钟内
如果用人单位无故克扣、降低劳动者工资的，劳动者可以依据劳动法第38条以公司无故拖欠克扣工资为由而被迫辞职，并用快递给公司邮寄被迫解除劳动关系通知书，劳动者在公司工作5年，用人单位应当支付5个月的工资作为补偿。
法律依据《中华人民共和国劳动合同法》
第三十八条用人单位有下列情形之一的，劳动者可以解除劳动合同：
(一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的；
(二)未及时足额支付劳动报酬的；
(三)未依法为劳动者缴纳社会保险费的；
(四)用人单位的规章制度违反法律、法规的规定，损害劳动者权益的；
(五)因本法第二十六条第一款规定的情形致使劳动合同无效的；
(六)法律、行政法规规定劳动者可以解除劳动合同的其他情形。
用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动者劳动的，或者用人单位违章指挥、强令冒险作业危及劳动者人身安全的，劳动者可以立即解除劳动合同，不需事先告知用人单位。
第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的，向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付，向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。
本条所称月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。
法律依据《中华人民共和国劳动合同法》
第三十八条用人单位有下列情形之一的，劳动者可以解除劳动合同：
(一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的；
(二)未及时足额支付劳动报酬的；
(三)未依法为劳动者缴纳社会保险费的；
(四)用人单位的规章制度违反法律、法规的规定，损害劳动者权益的；
(五)因本法第二十六条第一款规定的情形致使劳动合同无效的；
(六)法律、行政法规规定劳动者可以解除劳动合同的其他情形。
用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动者劳动的，或者用人单位违章指挥、强令冒险作业危及劳动者人身安全的，劳动者可以立即解除劳动合同，不需事先告知用人单位。
第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的，向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付，向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。
本条所称月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。
2019-05-31 23:24:00
咨询我
平台特邀律师
推荐
已帮助132089人 · 响应时间 平均3分钟内
用人单位发生合并或者分立等情况，原劳动合同继续有效，劳动合同由承继其权利和义务的用人单位继续履行。用人单位违反本法规定解除劳动合同，用人单位应当依照本法第八十七条规定，按照经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。
1年零2个月应当赔偿你3 个月的工资，公司还未履行的1年零10个月没有赔偿。
1年零2个月应当赔偿你3 个月的工资，公司还未履行的1年零10个月没有赔偿。
2019-05-31 23:44:16
咨询我
劳动纠纷律师团队
推荐
已帮助148365人 · 响应时间 平均4分钟内
用人单位未按劳动合同的约定支付劳动报酬或者提供劳动条件的，劳动者可以随时通知用人单位解除劳动合同，第五十条还规定工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。同时，原劳动部发布的《工资支付暂行规定》规定，工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。
法律规定的用人单位未按照劳动合同约定支付劳动报酬，既包括劳动合同中约定的工资的数额，也包括由法律规定和劳动合同中约定的工资支付日期。
如果公司不按劳动合同的约定支付工人的工资报酬，构成了对劳动者享有劳动报酬权益的侵犯。
这种情形下，劳动者提出解除劳动合同是符合法律规定的。建议劳动者到当地劳动仲裁部门申请仲裁以维护自己的权益。
法律规定的用人单位未按照劳动合同约定支付劳动报酬，既包括劳动合同中约定的工资的数额，也包括由法律规定和劳动合同中约定的工资支付日期。
如果公司不按劳动合同的约定支付工人的工资报酬，构成了对劳动者享有劳动报酬权益的侵犯。
这种情形下，劳动者提出解除劳动合同是符合法律规定的。建议劳动者到当地劳动仲裁部门申请仲裁以维护自己的权益。
2019-05-31 23:34:24
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
2016年企业工资基准线下调
2016年7月20日，天津、北京、山东、山西、内蒙古等五省份发布了2016年工资指导线，多是下调基准线。下调基准线对我们工资有什么影响呢？首先，工资指导线是该地
工资
人浏览
《工伤保险条例》第三十三条职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。停工留薪期一般不
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
2010年起事业单位全面推行绩效工资
文章陈述了2010年起事业单位全面推行绩效工资事实：国务院常务会议决定，分三步走实施事业单位绩效工资改革，到2010年，事业单位将全面实行绩效工资制;同时文章还
刑事动态
人浏览
2010年3月份船员工资行情参考（一）
2010年3月份船员工资行情参考（一）发布时间：2010.3.1注：1.船员工资薪酬行情仅供参考，每月1日和15日更新发布。2.实习生没有工资，只有劳务费，国内
海事海商动态
人浏览
1，婚姻期间取得的工资属于夫妻共同财产，法律并未规定离婚时必须分给对方一半2，夫妻共同财产在离婚时双方可以协商分割，协商不成可以通过法院进行分割3，《婚姻法》相
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
用人单位未按劳动合同的约定支付劳动报酬或者提供劳动条件的，劳动者可以随时通知用人单位解除劳动合同，第五十条还规定工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。同时，原
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
《劳动合同法》第三十九条劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同：(一)在试用期间被证明不符合录用条件的;(二)严重违反用人单位的规章制度的;(三)严重
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
您好，对方降工资是违法的，建议可以向劳动监察大队投诉。
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
很难有补偿的，除非单位有违法行为存在
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
如果扣你工资没有合理依据，在你提出后仍不支付，可以提出辞职并要求支付经济补偿金。
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
协商不成，到 人力资源和社会保障局 申请仲裁。详谈电话联系。
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
不可。企业干部免职需依法进行，具体操作包括：1.组织决定免职，需明确免职理由并通知本人；2.考核评估不合格免职，需确保考核公正公开；3.违反规定免职，需依法追究
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
您好，按照过错承担责任
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
线上入职不影响实习毕业，但需注意实习单位要求。实习单位可能要求全职实习，需提前沟通。若因入职影响实习，建议及时咨询学校或专业人士。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
养老保险可以一次性买齐。年满60周岁且城镇或城乡居民社会养老保险累计缴费年限不足规定缴费年限的参保人，可申请办理一次性补足养老保险费手续。如果当事人已经达到了法
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有：一是惠及范围“再扩大”，能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升；二是政策发力“更应时”，符合条件的乘用车均可享受减征政策
税法
人浏览
如果您的单位拒绝支付病假工资和缴纳保险费用，您首先可以尝试与单位进行协商，明确您的权益和诉求。如果协商无果，您可以向当地的劳动监察部门投诉，他们会对此进行调查并
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
一眼盲应该是工伤五六七级伤残。八级太低了。
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
需要结合发病的时间和地点，是否与干活有因果关系，具体情况比较复杂，需要与律师当面咨询或者电话咨询为宜。
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
依法纳税是公民应尽的义务，已经缴纳的税款，一般情况下不予退还。具体情况可以向税务机关咨询为宜。
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
