您好咨询一下劳动诉讼需要带什么资料
更新时间：2022-11-10 20:12:05人浏览
问题描述：
您好咨询一下劳动诉讼需要带什么资料
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
咨询我
已帮助90825人 · 响应时间 平均4分钟内
劳动诉讼需要下列资料：生效的仲裁裁决书；起诉状；按被告人数准备的起诉状副本；单位的营业执照、劳动者和单位法定代表人的身份证；以及相应的证据。法律依据：《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第五条
发生劳动争议，当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的，可以向调解组织申请调解；不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁裁决不服的，除本法另有规定的外，可以向人民法院提起诉讼。
《中华人民共和国民事诉讼法》第一百二十三条
起诉应当向人民法院递交起诉状，并按照被告人数提出副本。
书写起诉状确有困难的，可以口头起诉，由人民法院记入笔录，并告知对方当事人。
发生劳动争议，当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的，可以向调解组织申请调解；不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁裁决不服的，除本法另有规定的外，可以向人民法院提起诉讼。
《中华人民共和国民事诉讼法》第一百二十三条
起诉应当向人民法院递交起诉状，并按照被告人数提出副本。
书写起诉状确有困难的，可以口头起诉，由人民法院记入笔录，并告知对方当事人。
2022-11-10 20:08:05
咨询我
民事法律律师团队
推荐
已帮助148627人 · 响应时间 平均5分钟内
劳动诉讼需要以下资料：
1、起诉人的身份材料，委托他人起诉的，需要授权委托书和代理人的身份材料；
2、被告的具体信息；
3、起诉状以及与被告人数相符的副本；
4、证据或者证明材料；
5、劳动仲裁裁决书或不予受理的裁决书。法律依据：《最高人民法院关于人民法院登记立案若干问题的规定》第六条当事人提出起诉、自诉的，应当提交以下材料：
（一）起诉人、自诉人是自然人的，提交身份证明复印件；起诉人、自诉人是法人或者其他组织的，提交营业执照或者组织机构代码证复印件、法定代表人或者主要负责人身份证明书；法人或者其他组织不能提供组织机构代码的，应当提供组织机构被注销的情况说明；
（二）委托起诉或者代为告诉的，应当提交授权委托书、代理人身份证明、代为告诉人身份证明等相关材料；
（三）具体明确的足以使被告或者被告人与他人相区别的姓名或者名称、住所等信息；
（四）起诉状原本和与被告或者被告人及其他当事人人数相符的副本；
（五）与诉请相关的证据或者证明材料。
1、起诉人的身份材料，委托他人起诉的，需要授权委托书和代理人的身份材料；
2、被告的具体信息；
3、起诉状以及与被告人数相符的副本；
4、证据或者证明材料；
5、劳动仲裁裁决书或不予受理的裁决书。法律依据：《最高人民法院关于人民法院登记立案若干问题的规定》第六条当事人提出起诉、自诉的，应当提交以下材料：
（一）起诉人、自诉人是自然人的，提交身份证明复印件；起诉人、自诉人是法人或者其他组织的，提交营业执照或者组织机构代码证复印件、法定代表人或者主要负责人身份证明书；法人或者其他组织不能提供组织机构代码的，应当提供组织机构被注销的情况说明；
（二）委托起诉或者代为告诉的，应当提交授权委托书、代理人身份证明、代为告诉人身份证明等相关材料；
（三）具体明确的足以使被告或者被告人与他人相区别的姓名或者名称、住所等信息；
（四）起诉状原本和与被告或者被告人及其他当事人人数相符的副本；
（五）与诉请相关的证据或者证明材料。
2022-11-10 20:10:27
咨询我
平台特邀律师
推荐
已帮助63732人 · 响应时间 平均5分钟内
劳动争议诉讼要提交以下材料：起诉状正本一份，并按被告人数提供相应的副本；证明当事人主体资格的材；受委托代为起诉的，应提交原告的授权委托书；证明劳动合同法律关系或事实劳动法律关系存在的材料；劳动争议仲裁裁决书、送达回证等证明劳动法律关系已经过劳动争议仲裁委员会先行处理的材料；其他。
法律依据：
《劳动争议调解仲裁法》第五条
发生劳动争议，当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的，可以向调解组织申请调解；不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁裁决不服的，除本法另有规定的外，可以向人民法院提起诉讼。
法律依据：
《劳动争议调解仲裁法》第五条
发生劳动争议，当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的，可以向调解组织申请调解；不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁裁决不服的，除本法另有规定的外，可以向人民法院提起诉讼。
2022-11-10 20:12:05
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
劳动诉讼的时效是多长时间
劳动诉讼的时效是十五日，当事人对仲裁裁决不服的，自收到仲裁裁决书之日起的十五日内可以向人民法院提起诉讼。劳动争议仲裁委员会不予受理或者逾期未作出决定的，申请人可
劳动法
人浏览
你好，需要准备劳动仲裁申请，双方身份信息，劳动合同等资料。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
医疗纠纷法院诉讼程序
随着现代社会的不断发展，人们越来越注意自己的身体健康问题，人总会有生病就医的时候。近年来，医患关系愈发紧张，医疗纠纷案件也频频发生，社会对医疗纠纷的关注度也越来
医疗损害责任
人浏览
准备双方存在劳动关系、工资标准的证据
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
什么情况下可以申请劳动仲裁
我们在进行平时的工作时，如果产生了纠纷的话，那么就得去找解决的方法。而很多情况下，我们首选的方法还是调解。但是有的情况下，调解是无法解决问题的，就需要劳动仲裁。
劳动法
人浏览
申诉人向仲裁委员会申请劳动争议仲裁时，应当提交下列材料：提供相应的能证明仲裁请求的证据材料；申诉书，并按照被诉人数提交副本；申诉人和被申诉人的身份证明材料；等。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
那得看你需要投诉什么问题
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
低保户死亡还有什么补助吗
低保户死亡后没有补助。低保是最低生活保障金，不是低保老人丧葬费补贴金，按规定没有。农村低保户被纳入了农村建档立卡贫困户，可以享受农村建档立卡贫困户的一些扶贫政策
劳动法
人浏览
分包单位可以再劳务分包吗
分包单位不可以再劳务分包。劳务分包是施工行业中的普遍做法，法律在一定范围内允许，但是禁止将承揽到的分包作业再分包给其他的公司，除总承包合同中约定的分包外，分包行
劳动法
人浏览
你好，及时申请工伤认定
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
劳动者遭遇工伤的，可以先进行工伤鉴定，然后根据工伤鉴定结果进行工伤赔偿。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
2022年北京社保缴费基数是多少
2022年北京社保缴费的养老保险基数范围在3613元-26541元之间，医疗保险的缴费基数则为5360元到29732元之间，工伤保险的缴费基数则为4713元到2
劳动法
人浏览
劳动者在上班期间自己骑车摔倒，如果发生了本人不承担主要责任的交通事故，一般算工伤；如果没有出交通事故或者本人在事故中负主要责任的，则不算作工伤。法律依据：《工伤
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
女的社保到退休年龄没有交10年该怎么办
女性职工的社保若到了退休年龄没有缴纳够10年的，可以在社保经办机构办理一次性补缴的手续。我国《社会保险法》规定，用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比
劳动法
人浏览
你好，具体是什么原因死亡
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
企业缴纳五险一金还会不会减免
企业缴纳五险一金的费用还是可以减免的，但是需要企业主动申请减免，有关部门是不会主动对其进行减免的。我国《社会保险法》规定，基本养老金由统筹养老金和个人账户养老金
劳动法
人浏览
这个当然是单位承担，方便沟通吗
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，可以与我进一步沟通，给你专业上的分析
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
您好，有没有签订劳动合同呢
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，需要知晓你的工资水平、
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
