工作13年又4个月工作被单位辞退,经济补偿金是多少
更新时间:2022-10-27 17:17:38人浏览
问题描述:
工作13年零4个月。被单位开除的经济补偿金是多少
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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开除员工经济补偿金标准根据《劳动合同法》第四十七条,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿等等
2022-10-27 16:50:06
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如果是由于员工自己的过错被用人单位辞退的,就不存在经济补偿金的问题了,但是如果员工自身不存在过错,单位无故辞退的则是需要支付经济补偿金的。劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的;用人单位应当向劳动者支付经济补偿
2022-10-27 16:55:25
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用人单位违法解除或终止劳动合同的,劳动者有权请求其支付经济赔偿金,对于经济赔偿金的数额有异议的,有权提起劳动争议仲裁仲裁、对仲裁不服的可以向法院提起诉讼以维护自己的合法权益。
2022-10-27 17:17:38
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