怀孕期间被公司辞退了怎么办?

更新时间:2022-10-24 15:40:03人浏览
问题描述:
如果你在怀孕期间被公司解雇怎么办?
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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如果被公司辞退,首先要收集公司辞退的证据,比如要求公司出具辞退通知等书面材料。如果公司不同意出具的,可以选择报警等方式收集证据,然后按照程序申请劳动仲裁,或者直接去劳动监察大队投诉处理
2022-10-24 15:17:24
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当公司违法解除怀孕期间的员工劳动合同,员工有两种维权方案,第一种,员工可以要求继续履行合同,并且支付工资损失到合同再继续履行。第二种,若员工不要求继续履行合同,要求用人单位支付违法解除的赔偿金,用人单位则应按每工作一年支付2个月工资的标准支付
2022-10-24 15:19:38
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如果在怀孕期间被辞退,有以下两种处理方法:
1、如果怀孕的劳动者不同意被辞退,可以要求继续履行合同,这期间耽误的所有的工资单位就要赔偿给劳动者。
2、如果被辞退后不要求继续履行合同,可以索要赔偿金。用人单位应当按照规定的经济补偿标准的两倍向劳动者支付赔偿金
2022-10-24 15:40:03
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您好可以申请劳动仲裁
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可以要求单位继续履行劳动合同
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