企业突然结束营业,安排员工去别的地方上班,员工可以不接受吗?不接受是否有补偿。

更新时间:2022-10-22 15:39:18人浏览
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企业突然结束营业,安排员工去别的地方上班,员工可以不接受吗?不接受是否有补偿。
3位律师解答
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被辞退能否获得赔偿、能获得多少赔偿是依据单位辞退你的原因来决定的。因为员工犯了重大过失,符合劳动法三十九条规定的情况下,单位以此作为理由将员工辞退,不需要支付赔偿给员工
2022-10-22 15:18:27
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需要结合具体情况分析
2022-10-22 15:23:22
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劳动者主动解除劳动合同是没有经济补偿的,但是如果劳动者以用人单位存在某些违法行为而解除劳动合同,就可以获得经济补偿。
2022-10-22 15:39:18
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