我签了一年的劳动合同，合同期到了，公司可能忘记了，没有和我续签
更新时间：2022-09-29 20:56:51人浏览
问题描述：
我签了一年的劳动合同，合同期到了，公司可能忘记了，没有和我续签，接着我又继续在公司干了几个月，没有纠纷，我要离职，十天之内可以走吗？
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合同到期了没有续签怎样辞职：劳动合同期满后，劳动者仍在原用人单位工作，原用人单位未表示异议的，视为双方同意以原条件继续履行劳动合同。一方可以随时提出终止劳动关系，不需要适用有劳动合同的提前30天通知的条件
2022-09-29 20:39:28
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劳动合同到期不续签是否需要赔偿，要分两种情况判断：
一、如果单位不续签，需要进行经济补偿。
二、如果员工不续签，要看具体情况又细分为两种情况：如果单位维持或者提高原来劳动条件，员工仍然不续签的，则不进行经济补偿
一、如果单位不续签，需要进行经济补偿。
二、如果员工不续签，要看具体情况又细分为两种情况：如果单位维持或者提高原来劳动条件，员工仍然不续签的，则不进行经济补偿
2022-09-29 20:44:29
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劳动合同到期未续签的，职工辞职需要提前30天通知用人单位。劳动合同到期后未续签而继续在用人单位工作的，双方间属于事实劳动关系，如果职工辞职的，仍应按《劳动合同法》的规定，提前30天通知用人单位，到期后劳动关系即行解除
2022-09-29 20:56:51
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你好，你们公司在什么地方呢
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你可以要求和公司协商续签合同的。
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您好，可以申请劳动仲裁，要求单位支付经济补偿金的
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你好，要看合同如何约定才能确定的哦。
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