转正后离职不提前一个月说明扣工资合法吗?
更新时间:2022-09-21 15:26:11人浏览
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成为正式员工后,不提前一个月离职就扣除工资是否合法?
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未提前30天提出,但是有正当离职理由,用人单位不得扣发工资,如拒不支付工资则属于违法行为。另外,如果劳动者给用人单位带来损失,则可向劳动者要求赔偿,可以工资抵偿
2022-09-21 15:07:39
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如果因为员工突然离职给用人单位造成一定损失的,用人单位是可以要求劳动者进行一定赔偿的。劳动者违反本法规定解除劳动合同,或者违反劳动合同中约定的保密义务或者竞业限制,给用人单位造成损失的,应当承担赔偿责任
2022-09-21 15:11:24
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公司规定职工需要离职的需要提前一个月提出,其行为是合法的。但是公司规定若没有提前一个月提出离职,就要扣一个月工资是不合法的。根据《劳动合同法》第三十七条规定,劳动者提前三十天以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同
2022-09-21 15:26:11
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