原公司解除劳动合同,法院判断我和公司一直有劳动关系,公司不给我五险一金,让我个人交,包括公司应该交,怎么办,谢谢!

更新时间:2022-09-19 12:23:11人浏览
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原公司解除劳动合同,法院判断我和公司一直有劳动关系,公司不给我五险一金,让我个人交,包括公司应该交,怎么办,谢谢!
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
法律快车咨询顾问 咨询我
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五险一金是公司和个人都要交的。养老保险、医疗保险和失业保险,这三种险和住房公积金是由企业和个人共同缴纳的保费,工伤保险和生育保险完全是由企业承担的,个人不需要缴纳
2022-09-19 12:12:04
平台特邀律师 咨询我
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看公司具体的解除理由的,根据解除理由决定公司支付经济补偿金还是违法解除劳动合同的赔偿金的
2022-09-19 12:14:53
劳动纠纷律师团队 咨询我
已帮助125428人 · 响应时间 平均1分钟内
单位一直不交社保,用人单位与劳动者建立劳动关系之日起30日内《包含试用期》都应当为劳动者缴纳社保,员工可要求用人单位补缴五险。如果用人单位用各种理由推托迟迟不予缴纳,劳动者可持本人身份证原件以及与用人单位存在事实劳动关系证明材料到当地劳动监察大队进行实名制投诉登记。
首先劳动者可以申请劳动仲裁,要求补缴五险。
2022-09-19 12:23:11
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