我在厂里上班8年,没有书面合同,现在厂里把我辞退了,请问我能拿到补偿吗
更新时间:2022-09-02 17:01:35人浏览
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我在这家工厂工作了8年,没有签订书面合同。现在工厂解雇了我。我能得到补偿吗
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已经形成劳动关系,应当给与补偿。可以到劳动监察投诉。也可以直接申请仲裁。有下列情形之一的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿:
(一)劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的;
(二)用人单位依照本法第四十条规定解除劳动合同的;等等
(一)劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的;
(二)用人单位依照本法第四十条规定解除劳动合同的;等等
2022-09-02 16:35:13
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按照法律的规定,如果双方没有签订书面劳动合同,用人单位终止或者解除劳动关系时,需要依法向员工支付经济补偿金,未依法支付经济补偿金的,还需要加付额外的经济补偿金
2022-09-02 16:42:13
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劳动者主动解除劳动合同是没有经济补偿的,但是如果劳动者以用人单位存在某些违法行为而解除劳动合同,就可以获得经济补偿。
2022-09-02 17:01:35
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劳动者主动解除劳动合同是没有经济补偿的,但是如果劳动者以用人单位存在某些违法行为而解除劳动合同,就可以获得经济补偿。
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你好,这边是可以给你提供帮助的 方便电话沟通吗
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可以主张未签订书面劳动合同的双倍工资及经济补偿金,关于社保可以向劳动监察部门投诉,要求依法补缴
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您好,可以主张公司支付经济赔偿。
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算违规。如工作满十年未签无固定期合同,劳动者可要求用人单位签订,如遭拒绝,可向劳动监察部门投诉或提起劳动仲裁,要求确认无固定期限劳动合同关系并主张赔偿。
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