我在公司期间患上了疾病，如果我想辞职怎么办
更新时间：2022-08-29 14:14:11人浏览
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我在公司时生病了。如果我想辞职呢
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劳动者在病假期间是可以辞职的。根据《劳动合同法》第三十七条规定：劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。
劳动者按此规定通知并证明已通知到了用人单位，辞职就是合法的，不需要用人单位批准，时间一到可以离职
劳动者按此规定通知并证明已通知到了用人单位，辞职就是合法的，不需要用人单位批准，时间一到可以离职
2022-08-29 13:51:34
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员工在生病期间，公司可以按照法定条件辞退员工。劳动合同履行期间，只有符合法定的条件和程序，即符合《劳动合同法》第三十九条、四十条、四十一条规定，公司可以辞退员工
2022-08-29 13:56:33
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如果协商不成，可以申请劳动仲裁。
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您好，和单位签劳动合同了吗
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你好，企业职工因患病或非因公负伤，需要停止工作医疗时，是可以请病假的，不应该解除劳动合同。
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针对公司辞退20年工龄患病员工，常见处理方式包括协商赔偿、劳动仲裁或诉讼。选择时应考虑效率、成本及个人情况，协商赔偿快速但可能金额较低，劳动仲裁或诉讼则更具法律
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您好，您可以申请劳动仲裁维护您的合法权益。
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您好，您具体遇到了哪方面的法律问题。
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您好，您可以申请劳动仲裁维护您的合法权益。
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