今天公司通知我说要裁员,公司并没有向劳动局申请,给予n+1的赔偿,是否需要提前一个月申请?

更新时间:2022-08-15 06:42:48人浏览
问题描述:
该公司于2015年7月进入该公司。今天,公司通知我它将裁员。该公司没有向劳动局申请N+1补偿,但最近几天要求离职。你需要提前一个月申请吗?
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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公司要求离职提前半年是不合理的,依据《劳动合同法》:第三十七条 劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同
2022-08-15 06:15:33
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按照劳动合同约定处理
2022-08-15 06:18:11
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劳动者解除劳动合同的需要提前一个月以书面形式通知用人单位,在试用期内提前三日通知用人单位即可。
2022-08-15 06:42:48
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