我在现在的单位上班半年了,已经口头辞职说了一个月了,押金一分不退,我要怎么办才能要回我的工资
更新时间:2022-08-10 11:24:11人浏览
问题描述:
你好我想问一下,我在目前的单位工作了半年。开始的时候,我一共收了2000元,为期两个月。由于各种原因,我现在不想工作。我已经口头辞职一个月了。他们说我找到人后会放我走,但他们根本没有雇用任何人。他们说可以去,押金不会退还。我该怎么做才能拿回我的薪水?非常感谢。
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
咨询我
平台特邀律师
推荐
已帮助128874人 · 响应时间 平均1分钟内
你好,关于讨薪,带你们的身份证和证明劳动关系的证据,去企业所在地的劳动监察投诉就可以。
2022-08-10 11:24:11
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
退房房东不退押金怎么办押金才几百
行为人在租赁房屋是,一般情况下房东出于自身的利益考虑会与租赁方提出约定押金,能够迫使租赁方根据合同的约定履行义务,如果租赁方违约那么就可以不退还,那么退房房东不
房屋租赁纠纷
人浏览
《劳动合同法》第十条建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。用人单位与劳动者在用
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
签合同辞职不给押金怎么办
在签订合同辞职的时候,对于其相关的押金不退还的,其是可以保留好相关的证据材料,前往劳动仲裁委来进行相关的劳动仲裁来保护的。那么今天就跟法律快车小编一起来看看签合
辞职
人浏览
单位不发最后一个月工资,离职员工怎么办
过完春节,有不少劳动者开始想跳槽,找一份高薪水高福利的新工作。快车小编提醒各位要辞职的劳动者,如果单位不发离职职工的最后一个月工资、加班费、年终奖,劳动者应该怎
工资新知
人浏览
1、根据《劳动合同法》第84条规定,用人单位违反本法规定,以担保或者其他名义向劳动者收取财物的,由劳动行政部门责令限期退还劳动者本人,并以每人五百元以上二千元以
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
用人单位不得以任何形式收取劳动者费用,只要能证明有押金,则连同工资可一并要求
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
可以申请劳动仲裁,请求支付工资的,解除劳动合同可以收集相关证据证明。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,关于合同协议里面押金的内容,是可以通过更正补正的,我需要了解你的协议是如何约定的,才能为你解答相关细节的,建议您可以先向劳动监察大队申请劳动仲裁,如果你有
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
可以向劳动监察部门投诉。
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
直接找劳动局介入处理就可以了。
全部9个答案 >
人咨询过 去咨询
可单方解除劳动合同,也可协议解除,也可通过劳动仲裁要求解除。
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
针对公司无法运营只发生活费的情况,员工可以选择投诉、申请劳动仲裁或提出辞职等处理方式。具体选择哪种方式,应根据个人情况、公司状况及法律程序等因素综合考虑,以维护
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
对公司临时辞退,员工可以选择协商、申请劳动仲裁或提起诉讼等方式来维护自己的权益。具体选择哪种方式,应根据实际情况和赔偿金额大小来决定,同时也可咨询专业律师进行法
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
办理二类卡时,需携带有效身份证件到银行网点办理,并了解二类卡的交易限额及功能限制。若冻结涉及违法行为,应尽快咨询律师并积极配合调查。若冻结原因不明或有异议,可向
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,具体需要什么咨询
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有:一是惠及范围“再扩大”,能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升;二是政策发力“更应时”,符合条件的乘用车均可享受减征政策
税法
人浏览
劳动者可以向当地劳动监察部门投诉,或申请劳动仲裁解决。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
申请执行的话,可以划扣退休金。
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
工伤三级的赔偿标准:通常情况下,会先从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,三级伤残的是二十个月的本人工资。单位会按月从工伤保险基金支付伤残津贴,三级伤残
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
暑假工冒充长期工没有什么后果,暑假工冒充长期工不会承担相关赔偿,但不诚信。如果招用未满十六周岁的暑假工,从法律上是违法的,但实际上却很难认定。暑假工需要签合同吗
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询