与公司未签劳动合同也没有交社保现在公司要开除我,要怎么要赔偿,能有哪些赔偿

更新时间:2022-08-05 03:34:24人浏览
问题描述:
我没有与公司签订劳动合同,也没有缴纳社保。现在公司想解雇我。我应该得到什么补偿?我可以得到什么补偿
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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公司可以不支付补偿解除劳动合同,情形有:
1、劳动者自愿解除劳动合同的;
2、劳动者存在《劳动合同法》第三十九条之情形,用人单位可单方解除劳动合同,且不需要支付经济补偿金
2022-08-05 03:21:50
法律快车咨询顾问 咨询我
已帮助181180人 · 响应时间 平均5分钟内
试用期内被公司开除有很多种情况,并不是所有情况都有补偿,劳动合同法赋予了公司对于试用期内解除劳动合同的权利,在满足相应条件的时候,用人单位可以解除劳动合同而不支付经济补偿
2022-08-05 03:24:31
劳动纠纷律师团队 咨询我
已帮助82011人 · 响应时间 平均4分钟内
公司辞退员工,根据辞退的原因不同相应的补偿也不同。
(1)无故辞退员工,单位需要支付双倍的经济性补偿;
(2)单位经济性裁员,辞退员工需要支付经济性补偿;
(3)因劳动者存在过错而辞退的,公司不需要支付补偿。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付等
2022-08-05 03:34:24
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