你好,我因公受伤,可没有签订劳务合同,公司应该如何赔偿

更新时间:2022-07-29 14:34:36人浏览
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你好,我因公受伤,但我没有签订劳动合同。公司应该如何赔偿
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未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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没有签订劳动合同工伤要怎么赔偿,有以下几种情况:第
一、未签订劳动合同的,依据劳动合同法第82条,劳动者有权要求单位支付双倍工资经济补偿。第
二、单位未缴纳工伤保险,所有工伤赔偿金都应由单位承担
2022-07-29 14:11:54
民事法律律师团队 咨询我
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如果没有签订劳动合同,出现工伤的,受伤职工仍可以按《工伤保险条例》的规定要求工伤待遇。如果用人单位没有为职工缴纳工伤保险的,则应由用人单位承担或赔偿全部的工伤待遇
2022-07-29 14:17:59
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因公受伤的建议先去劳动局进行工伤认定申请,再根据认定结果进行索赔。赔偿项目包括医疗费、伤者住院期间的伙食补助费、生活护理费、工伤期间的工资、交通食宿费等等。
2022-07-29 14:34:36
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你好,没合同的工伤赔偿比较复杂可以委托律师代理。
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你好,工作中受伤可以进行工伤索赔,还可以主张未签合同的经济赔偿。
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你好,可以要求赔偿的,对于没有签订劳动合同,可以要求公司双倍支付,对于工伤损失,可以要求赔偿损失。
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你好,建议你及时委托律师维护权益。
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你好具体看实际情况而定
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