劳动合同到期前，公司通知调整工作，调了工种并降低待遇，合法吗？
更新时间：2022-07-11 14:35:42人浏览
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劳动合同期满前，公司通知调整工作，调整工种，减少待遇。这合法吗？
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用人单位随意变动员工的岗位的，没有经过劳动者同意的，是属于违反劳动法的。调岗属于变更劳动合同的主要内容，用人单位必须先与劳动者协商一致，未经劳动者同意，用人单位单方面调整岗位，原则上是无效的
2022-07-11 14:22:48
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未经劳动者同意，调整岗位或者降低工资是不合法的。调岗属于变更劳动合同的主要内容，用人单位必须先与劳动者协商一致，未经劳动者同意，用人单位单方面调整岗位，原则上是无效的
2022-07-11 14:29:22
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