你好,我刚在一家公司工作了一年多一点,然后突然跟我说要裁员,/年底,年假也没休,该怎么要求赔偿

更新时间:2022-06-07 07:00:24人浏览
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你好,我刚在一家公司工作了一年多一点,然后突然跟我说要裁员,/年底,年假也没休,该怎么要求赔偿
3位律师解答
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公司裁员补偿标准按照《劳动合同法》第四十六条第四项规定,用人单位应当向劳动者支付经济补偿,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付
2022-06-07 06:47:58
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建议申请劳动仲裁
2022-06-07 06:49:18
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企业单方解除劳动合同员工应该怎么要求赔偿:
1.双方协商;
2.向劳动监察部门进行投诉;
3.提起劳动争议调解仲裁,要求用人单位支付相应赔偿;
4.提起劳动争议诉讼;(注意要先申请劳动争议仲裁后才能进行诉讼) 法律依据:《劳动合同法》第八十七条 用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的,应当依照本法第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。 《劳动法》第七十七条 用人单位与劳动者发生劳动争议,当事人可以依法申请调解、仲裁、提起诉讼,也可以协商解决。
2022-06-07 07:00:24
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