公司前两年没交社保,我已经辞职,辞职理由是其他原因可以要求经济补偿吗?

更新时间:2022-05-28 14:29:52人浏览
问题描述:
公司在头两年没有缴纳社保。我辞职了。辞职的原因是我可以因为其他原因要求经济补偿吗?
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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如果是因为以下原因自愿离职有经济补偿:
1、用人单位未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的;
2、用人单位未及时足额支付劳动报酬的;
3、用人单位未依法为劳动者缴纳社会保险费的;
4、用人单位的规章制度违反法律、法规的规定,损害劳动者权益的
2022-05-28 14:02:57
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职工辞职是否有经济补偿要根据情况而定,如果是被迫离职劳动者可以解除劳动合同,同时有权要求用人单位按照在本单位工作年限支付解除劳动合同经济补偿金
2022-05-28 14:07:49
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已帮助153869人 · 响应时间 平均4分钟内
如果是因为社保引起其他问题,则仲裁委会受理。比如说因为单位没有购买社保而辞职,这个时候可以主张经济补偿的,这个时候你申请经济补偿仲裁委就会受理。
2022-05-28 14:29:52
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