没有签订劳动合同,试用期过后公司也没有提到转正的事情,直接不辞职直接离开,还能拿到当月的工资

更新时间:2022-05-22 13:08:18人浏览
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没有签订劳动合同试用期过后公司也没有提到转正的事情,直接不辞职直接离开,还能拿到当月的工资
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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入职一个月离职的工资,提前告知用人单位且符合离职手续要求的,工资是会发的。如公司没有交社保,可以要求补缴社保。社保在入职后一个月要办理,未办理可以社保部门投诉,如公司一直没有签合同属于违法行为,可要求公司支付未签订书面劳动合同的双倍工资
2022-05-22 12:43:13
劳动纠纷律师团队 咨询我
已帮助109251人 · 响应时间 平均4分钟内
您好,一般试用期离职需要提前三天通知用人单位,您可以再提出离职后的3天后做好工作交接离开
2022-05-22 12:44:52
平台特邀律师 咨询我
已帮助142095人 · 响应时间 平均4分钟内
建议搜集其他证据证实存在劳动关系证据,通过劳动仲裁程序讨薪。
2022-05-22 13:08:18
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