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用人单位需要按照职工加班,需要与职工进行协商,一般情况下职工是有权利拒绝加班要求。而要是服从了单位的加班安排,那么单位也应当严格按照有关规定支付其加班费,所以单位安排加班但是不支付加班费的行为是违法的
2022-04-30 20:43:56
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根据劳动法,用人单位安排员工加班,应当及时通知员工并经员工同意。如果员工不同意,用人单位原则上不能强制加班,除非符合法定情形或具有充分的合理性
2022-04-30 20:52:09
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用人单位拖欠或克扣工资,劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必要的证据,如工作服、工资条、工牌证人等。
2022-04-30 21:00:15
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实习不同于劳动关系,其过程中的加班工资支付问题,首先取决于双方是否对加班工资的支付有约定,如有约定则按约定进行支付,无约定则无需支付。
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加班费的计算方式如下:1、节假日加班费:法定休假日安排劳动者工作的,支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。2、标准工时制度的加班费:安排劳动者延长时间的,支付不
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你好,学校有规定的话应该按照规定办理的。
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您好,不合法,可以劳动局投诉
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针对小饭店未签合同且欠薪问题,常见处理方式包括:与老板协商、向劳动行政部门举报、申请劳动仲裁或提起诉讼。选择哪种方式取决于你的具体情况和诉求,一般建议先协商,协
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可以仲裁申请。具体操作:1.收集证据,证明劳动关系及单位未支付三期工资;2.向劳动仲裁机构提交申请书和证据;3.参与仲裁庭审,陈述事实和理由;4.等待仲裁结果,
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工伤后应及时处理。先申请工伤认定,单位未申请则自己申请。伤情稳定后,申请劳动能力鉴定,确定工伤等级,据此计算补偿。注意申请时限,确保权益。、【检索不可用
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车辆购置税优惠政策有:一是惠及范围“再扩大”,能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升;二是政策发力“更应时”,符合条件的乘用车均可享受减征政策
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您好,您可以申请劳动仲裁维护您的合法权益。
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专职消防员是不可以随时辞职的,必须经过消防部门的审批。
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根据《工伤保险条例》的相关规定,职工因工死亡的,其直系亲属可以领取丧葬补助金、抚恤金和一次性补助金,其标准如下:(一)丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平
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