工伤后，怎么做?
更新时间：2024-05-25 11:54:06人浏览
问题描述：
工伤后，怎么做
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
咨询我
平台法律顾问团队
官方
已帮助137678人 · 响应时间 平均3分钟内
出现工伤后，应首先申请工伤认定，伤情稳定后申请劳动能力鉴定。依据《工伤保险条例》规定，单位需在事故发生后30日内提出工伤认定申请，否则职工或其亲属可在1年内提出。未及时处理会影响工伤待遇的享受。
2024-05-25 11:51:43
咨询我
平台特邀律师
推荐
已帮助146390人 · 响应时间 平均5分钟内
工伤后常见处理方式包括申请工伤认定和劳动能力鉴定。选择处理方式时需考虑伤情稳定性、单位是否主动申请及时间限制等因素，确保自身权益得到保障并享受应有的工伤待遇。
2024-05-25 11:52:06
咨询我
劳动纠纷律师团队
推荐
已帮助67400人 · 响应时间 平均4分钟内
工伤后应及时处理。先申请工伤认定，单位未申请则自己申请。伤情稳定后，申请劳动能力鉴定，确定工伤等级，据此计算补偿。注意申请时限，确保权益。
、
【检索不可用
、
【检索不可用
2024-05-25 11:54:06
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
第三人造工伤可要赔偿
吴先生问：发生工伤事故，工伤职工除享受工伤保险待遇外，能否再请求民事损害赔偿？北京市炜衡律师事务所徐璞律师解答：依照法律规定，发生工伤事故，属于用人单位责任的，
工伤赔偿知识
人浏览
工伤一定要做工伤鉴定吗
我们在工作期间如果遭遇工商的，那么就需要做工伤鉴定，这也是用人单位负责的。那么，工伤一定要做工伤鉴定吗？下面法律快车小编为您答疑解惑，希望对您有帮助。认定工伤后
工伤赔偿
人浏览
通过工伤理赔程序解决问题
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
职工被认定为工伤后，如果负有赔偿责任的老板没钱赔的，职工可以与其协商，约定一个合理的解决办法；协商不成的，可以申请仲裁，仲裁裁决书生效后，可以依法申请人民法院强
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
出了工伤但老板没钱赔，如果属于其依法应当承担的工伤赔偿责任，则劳动者可以通过协商、申请仲裁、起诉等方式来索取；如果单位不应当担责，则劳动者可以依法向社保经办机构
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
出了工伤但老板没钱赔，如果属于其依法应当承担的工伤赔偿责任，则劳动者可以通过协商、申请仲裁、起诉等方式来索取；如果单位不应当担责，则劳动者可以依法向社保经办机构
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
法律分析：工伤出院后要申请工伤认定和劳动能力鉴定。在工伤职工出院之后,如果身体允许的话可以直接去上班;如果医生叮嘱还需要休息,则建议遵医嘱。除此之外,建议职工及
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
民事诉讼脑震荡赔偿范围有哪一些
因遭受人身损害导致脑震荡的受害人提起民事诉讼要求进行赔偿的范围包括有：医疗费、护理费、误工费、住院伙食补助费、交通费等治疗费用；造成精神损害的，还可以要求责任人
损害赔偿
人浏览
您好，您的问题需要详细沟通
全部13个答案 >
人咨询过 去咨询
详查工伤保险条例
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
《民法典》被人打成轻伤了可以要求民事赔偿吗
被人打成轻伤了可以要求民事赔偿。侵权人应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用，以及因误工减少的收入。
损害赔偿
人浏览
法律分析：手指骨折一般为轻微伤，但第二和第五指之外两节指骨线性骨折或者一节指骨粉碎性骨折的，为轻伤二级法律依据：《中华人民共和国刑法》第二百三十四条故意伤害他人
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
《民法典》规定同等责任精神损害赔偿怎么赔
同等责任精神损害赔偿数额确定的方式为考虑侵权人的过错程度、侵权行为的目的、方式、场合等具体情节、侵权行为所造成的后果、侵权人的获利情况以及侵权人承担责任的经济能
损害赔偿
人浏览
上班路上发生交通事故工伤能赔偿如下：（1）医疗费：按照医院对当事人的交通事故创伤治疗所必须的费用计算；（2）误工费：当事人有固定收入的，按照本人因误工减少的固定
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
事故理赔费用怎么处理
事故理赔费用应当首先由当事人所购买的保险的保险公司进行承担，保险赔偿额不足以承担的，再由当事人自身的财产承担。我国《机动车交通事故责任强制保险条例》规定，保险公
损害赔偿
人浏览
