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拖欠工资全称是无故拖欠工资，即单位不属于法律规定的情形而不按期或者足额支付劳动者工资的行为。用人单位应当在自然月结束的30天内结算工资，超过30天即构成拖欠工资
2022-04-29 13:53:52
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你好，有证据的话可以直接提起仲裁，要求对方就拖欠工资承担责任。
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你好，可以向劳动监察大队投诉。
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