3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
咨询我
劳动纠纷律师团队
推荐
已帮助180103人 · 响应时间 平均4分钟内
全国平均工资单上面的工资数据指的是税前工资,包含代扣个人的个人所得税、社会保险费和住房公积,这个数据是不管资金来源、不管以什么名目支付、不管发放的形式、只要是给个人由其自由支配的都是报酬性质,都需要统计在内,如有特殊情况都要说明
2022-04-23 18:36:57
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
劳动赔偿金要怎样计算
在如今的社会生活当中,为了使经济力量薄弱的劳动者得到较多的保护,劳动合同更多的限制合同的自由协商,更多的体现了国家干预。当用人单位违法与劳动者解除劳动合同时,需
损害赔偿
人浏览
经济补偿金是税前还是税后工资:结合《劳动合同法实施条例》平均工资是以劳动者应得工资计算的,而应得工资中自然也就是尚未扣税的工资,所以经济补偿金的计算应当计税前工
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
劳动补偿金的计算标准
一般情况下在与公司签订的劳动协议中会有劳动补偿金的赔偿这一项。也就是说劳动补偿金是大部分的求职者比较在乎的一项公司赔偿的数额。当然也有很多的人在劳动赔偿这一方面
经济补偿金
人浏览
法律分析:税前工资计算,因为是补偿性质,计算的是劳动者的损失。误工费赔偿金额=误工收入(天/月/年)×误工时间。受害人有固定收入的,误工费按照实际减少的收入计算
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
经济补偿金是税前还是税后工资:结合《劳动合同法实施条例》平均工资是以劳动者应得工资计算的,而应得工资中自然也就是尚未扣税的工资,所以经济补偿金的计算应当计税前工
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你现在遇到是公司要进行裁员吗?是否有签订辞退通知
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
咨询单位财务或者人事,单位该有税前数据。
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
您好一般是按照税前进行支付
全部6个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,根据劳动合同法规定,如果合同自然到期终止,劳动者要求继续签订,公司应该签订,公司提出不续签的,应该支付劳动者经济补偿金,工作1年支付1个月工资;如果劳动者
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
经济补偿金计算基数是税前的
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
按照保险合同约定办理
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
建议向当地社保部门了解情况
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
看是否有转诊手续
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
这个是公司的规定,可以跟公司进行进一步的协商
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有:一是惠及范围“再扩大”,能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升;二是政策发力“更应时”,符合条件的乘用车均可享受减征政策
税法
人浏览
具体补贴谁领由合同相关约定为准
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
可以与公司协商选择其他支付方式。若公司坚持要求,需权衡利弊。若影响权益,建议咨询律师或相关机构。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
刚签订学习合同,想解除可以协商或依法解除。根据《民法典》规定,可以协议解除,或通知对方后依法解除,有异议的可请求法定机构判定。解除权有行使期限,不行使则权利消灭
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你朋友可以向劳动局投诉或申请支付令。根据《劳动法》规定,工资应按月支付,不得克扣或拖欠。同时,《劳动合同法》规定,未签劳动合同超过一个月,用人单位应支付双倍工资
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询