试用期6个月,现在已过试用期公司没有续签合同,调动去外地,不然离职

更新时间:2022-04-14 12:01:00人浏览
问题描述:
合同于2018年7月24日签订,试用期为6个月。试用期满后,公司未续签合同并调离,否则将离职。在这种情况下我们该怎么办
3位律师解答
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合同未到期离职,根据《劳动法》和《劳动合同法》的规定,劳动者只要提前三十日通知用人单位,就有权提出解除劳动合同。该权利是法定权利,任何单位或个人都不能加以限制或剥夺
2022-04-14 11:43:42
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依据劳动合同法的规定,合同到期后,劳动者不续签劳动合同的,应该在合同期满前三十天通知用人单位
2022-04-14 11:48:57
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员工合同到期员工不续签可以离职,劳动合同到期即止,用人单位依法通知劳动者办理离职手续即可,用人单位不需要支付经济赔偿,除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同,劳动者不同意续订的情形外,依照本法第四十四条第一项规定终止固定期限劳动合同的
2022-04-14 12:01:00
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