用人单位单方提出解除劳动合同的赔偿标准

更新时间:2022-03-29 21:19:58人浏览
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用人单位单方面提出解除劳动合同的补偿标准
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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用人单位有以下情形,个人提出解除劳动合同有以下情形的,用人单位需要赔偿:
(一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的;
(二)未及时足额支付劳动报酬的;
(三)未依法为劳动者缴纳社会保险费的
2022-03-29 20:51:46
平台特邀律师 咨询我
已帮助94782人 · 响应时间 平均5分钟内
个人提出解除劳动合同是否有补偿是需要看具体情况的。一般情况下,劳动者自愿离开用人单位的,用人单位无须支付劳动者补偿金,劳动者不能获得经济补偿金。但在某些情形下,劳动者主动解除劳动合同的,也可获得经济补偿金
2022-03-29 20:58:27
法律快车咨询顾问 咨询我
已帮助190165人 · 响应时间 平均2分钟内
劳动者主动解除劳动合同是没有经济补偿的,但是如果劳动者以用人单位存在某些违法行为而解除劳动合同,就可以获得经济补偿。
2022-03-29 21:19:58
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