2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
咨询我
平台法律顾问团队
官方
已帮助84728人 · 响应时间 平均2分钟内
三倍工资的计算标准是,按照劳动者正常工资数额的三倍计算,根据法律规定,用人单位在法定休假日安排劳动者工作的,支付不低于工资的百分之三百的工资报酬,也就是要支付给劳动者三倍工资。
三倍工资是否包含原工资
三倍工资不包含原工资。
所谓三倍工资就是劳动者在法定休假节日工作的,可以获得不低于劳动合同规定的劳动者本人小时或日工资标准300%的工资。
法定节假日加班的才可以获得三倍工资,这些工资都是在非法定工作时间工作获得的,不应当含有正常工作时间工资。
三倍工资是否包含原工资
三倍工资不包含原工资。
所谓三倍工资就是劳动者在法定休假节日工作的,可以获得不低于劳动合同规定的劳动者本人小时或日工资标准300%的工资。
法定节假日加班的才可以获得三倍工资,这些工资都是在非法定工作时间工作获得的,不应当含有正常工作时间工资。
2023-01-11 23:59:07
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
国庆节加班有几天三倍工资
根据我国劳动法规定,用人单位如果要求员工在法定节假日加班,那么应该按照三倍工资的标准支付职工薪水,否则就是违法的,但是国庆节加班有几天三倍工资?更多关于国庆节加
假期待遇
人浏览
法定节日不可以调休。根据《劳动法》第四十四条、劳动部《工资支付暂行规定》第十三条规定,用人单位安排劳动者工作的,按照不低于劳动合同规定的劳动者本人日或小时工资标
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
国庆节加班是三倍工资吗
如果用人单位要求职工在国庆节长假加班的,需要支付职工多少加班工资呢?支付加班费有什么法律依据呢?国庆节加班是三倍工资吗?以下就是法律快车小编为您整理的最新关于国
加班费
人浏览
《劳动法》中对加班工资的规定如下:(一)安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬;(二)休息日安排劳动者工作又不能安排补休的,支付不低
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
国家法定节假日不可以调休,必须向劳动者支付加班工资。用人单位如果在法定节假日安排劳动者加班,必须按照不低于劳动者本人工资或依法约定的加班工资基数的百分之三百支付
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
最新《2013年节假日放假安排时间表》内部已经初步确定,《2013年节假日放假安排时间表》放假安排方案是依据国务院《关于修改amp;lt;全国年节及纪念日放假办
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
企业在国庆节间安排劳动者加班,应当按照不低于劳动者本人日或小时工资的300%支付加班工资。
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,这种情况是有的,不分单位
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
有点,法定节假日加班,有点,法定节假日加班,
全部6个答案 >
人咨询过 去咨询
临时工法定节假日工资不一定有三倍。对于非全日制用工,我国《劳动合同法》并没有强制要求用人单位按照法定休假日标准给付其三倍工资,其工资按小时计,由双方约定
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
您的13薪总额应为65000元。根据《关于工资总额组成的规定》,工资包括基本工资及奖金等,而13薪通常指全年工资加上一个月工资作为奖金。因此,5000元月工资×
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
可以起诉。老板拖欠工资、克扣法定节假日工资违反《工资支付暂行规定》和《劳动法》。员工有权要求支付应得工资,并可寻求劳动行政部门帮助或提起劳动仲裁、诉讼。不及时处
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
您好,快递工作中手被夹伤,处理如下:1.如单位愿意配合,立即收集工伤认定所需材料(工伤认定申请表、事故报告、医疗证明等),向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
补办社保问题可依法向社保机构申诉。如果是员工自己离职或辞职,则无法要求经济补偿。但如果公司在员工入职一个月后没有签订劳动合同、没有办理社保或拖欠克扣工资,则公司
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有:一是惠及范围“再扩大”,能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升;二是政策发力“更应时”,符合条件的乘用车均可享受减征政策
税法
人浏览
劳动仲裁的一般步骤:开庭、明确请求、答辩、调查事实、举证质证、辩论、陈述。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,具体是什么情况呢,支付出去多少费用
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
根据《工伤保险》条例规定,在职工发生事故伤害或被诊断为职业病时,应当由用人单位在事发之日或诊断之日起30日向劳保部门申请,用人单位未申请的,职工或其直系亲属、工
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
询问,医保管理部门
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询