怀孕两个多月了，妊振反应很大，写了辞工单，批的是一个月，请问辞工期间可以请假吗？假如领导不批怎么办？
更新时间：2022-03-16 08:05:22人浏览
问题描述：
我已经怀孕两个多月了。我对孕期振动有很好的反应。我写了一份辞职表，批准了一个月。辞职期间我可以请假吗？如果领导不同意怎么办？
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劳动者辞职不需要单位批准，但须提前三十日以书面形式通知用人单位。《劳动合同法》第三十七条，劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同
2022-03-16 07:41:27
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已帮助160027人 · 响应时间 平均1分钟内
一、劳动者提出辞职不需要用人单位的同意。并且如果没有用人单位提供的辞职申请表可以自己写一份。具体的辞职方式分三种情况：
1、正常辞职的情况。劳动者依据《劳动合同法》三十七条的规定，劳动者提前30天书面提出辞职，不需要用人单位批准第31天就可以离职。其中，试用期提前3天书面提出；用人单位有义务结清工资并办理离职手续。
2、即时辞职
2022-03-16 07:49:27
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