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工伤劳动仲裁程序:
1、自劳动争议发生之日起60日内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请;
2、审查受理,对申诉材料不齐备或有关情况不明确的仲裁申请书,应告知申诉人予补充;
3、仲裁准备,组成仲裁庭,回避,调查取证、拟定仲裁方案;
4、仲裁审理,通知当事人,先行调解,开庭裁决,制作仲裁裁决书。
《劳动争议调解仲裁法》第二十九条
1、自劳动争议发生之日起60日内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请;
2、审查受理,对申诉材料不齐备或有关情况不明确的仲裁申请书,应告知申诉人予补充;
3、仲裁准备,组成仲裁庭,回避,调查取证、拟定仲裁方案;
4、仲裁审理,通知当事人,先行调解,开庭裁决,制作仲裁裁决书。
《劳动争议调解仲裁法》第二十九条
2023-01-14 22:25:32
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