11月公司突然实发工资降到2500.公司违法吗?找劳动仲裁的人问了,没有低于合同约定工资

更新时间:2022-03-05 14:31:05人浏览
问题描述:
我的劳动合同工资是2000.6万,实际上是11月份发的,公司的实际工资突然降到了2500,公司违法吗?要求劳动仲裁的人表示,公司没有违法,支付的工资也没有低于合同约定的工资。让我们来解决它
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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用人单位单方给劳动者降工资的做法是违法的。用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定,向劳动者及时足额支付劳动报酬。用人单位与劳动者协商一致,可以变更劳动合同约定的内容
2022-03-05 14:09:41
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建议与公司协商处理
2022-03-05 14:17:28
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你可申请劳动仲裁解决
2022-03-05 14:31:05
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