我在平原滤清器工作了第八年。签了两年的派遣工合同。结果今年却不续签了现在不知怎么才能能保护自己?
更新时间:2021-12-04 07:35:22人浏览
问题描述:
您好律师。我在平原滤清器工作了第八年。签了两年的派遣工合同。结果今年却不续签了。还变相让走人。故意安排非常大的工作量。。现在不知怎么才能能保护自己
1位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
合同到期没续签,如何应对?
问:我们是一服装公司的营业员,公司与我们的合同大多都在2008年底到期。由于公司没有明确通知我们何时续签合同,也没有辞退任何人,所以就一直这样继续正常工作。请问
劳动合同订立
人浏览
如果是单位不肯续签,可以取得经济补偿金
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
劳动合同期满未续签,但存在事实劳动关系,法律保护吗?
事实劳动关系的形成有两种形式:(一)用人单位和劳动者自始至终未签订劳动合同;(二)劳动合同期满后双方未续签,但劳动者仍留在原单位工作。最高人民法院在2001年出
劳动合同争议
人浏览
你好,合同期满的,单位应当向你支付经济补偿金,但如果单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同,你不同意续订的,则单位不需要向你支付经济补偿金。,有下列情形之
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
劳动合同到期后,公司不再续签的,会赔偿经济补偿金。经济补偿金一般是按照劳动者在用人单位工作的时间长短来计算的,标准为每工作一年补偿一个月的工资。不满一年满半年按
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
工作十年。理论上讲,调岗可以,多能工嘛,但降薪就必须给个充分理由,是不能胜任还是什么原因。如果他理由不能令你信服,你可以去劳动保障部门申请劳动仲裁,解除你与公司
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
1、不是专项技术培训,明年的劳动合同无需承担违约金;2、可议签订1年。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
您好,不签的话可以要求二倍工资差额。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
可以向劳动监察大队反应
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
合同期限届满,双方当事人均有继续保持劳动关系的意愿,经协商一致,延续签订劳动合同的。双方可以续签有固定期限劳动合同、无固定期限劳动合同和以完成一定的工作为期限的
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
法律分析:工资的计算方式是:月实际工资=月工资÷21.75×26。月实际工资=月工资÷21.75×实际出勤天数,工作日加班费的计算方式:月工资÷21.75÷8×
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
公司没为员工购买社会保险,劳动者可以向社会保险行政部门举报,要求补交社会保险费用;劳动者因此辞职的,公司应当支付经济补偿。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
您好,交通事故赔付之后不足以弥补社保赔偿的,社保才会给予补偿。原则上是不能领取双份赔偿的。
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
1.首先要到当地劳动部门申请工伤认定,这个很关键,也是所有问题的前提,不申请工伤认定,一切都是白搭,如果单位不申请的话,职工个人就必须在受伤之日起一年内申请;2
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有:一是惠及范围“再扩大”,能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升;二是政策发力“更应时”,符合条件的乘用车均可享受减征政策
税法
人浏览
这种情况下,非工作时间和工作时间受伤是不一样的。谨慎处理
全部7个答案 >
人咨询过 去咨询
企业拖欠工资和不缴纳社保的,可以与企业协商,也可以请工会或者第三方共同与用人单位协商,达成和解协议。当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的,可以向调
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
一是退休人员养老金调整,补发调整差额。
二是发放银行系统故障,多发养老金。
三是社保发放机构数据系统出现重复发放错误
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
业务员利用职务赚差价违法。处理方式有两种:一是公司内部处理,如警告、罚款、解除劳动合同等;二是法律途径,报警并提供证据,由公安机关调查处理。若数额达刑事立案标准
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询