到公司上班八个月后签的劳动合同合同是六年今年到期应该怎么补尝

更新时间:2018-07-05 16:34:42人浏览
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公司上班八个月后签的劳动合同合同是六年今年到期应该怎么补尝
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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你好,合同到期可以根据相关的合同约定来处理,合同期满的前提是合同中有规定合同的期限,那么期满就代表合同履行完毕,双方从合同中脱离出来,因合同到期发生纠纷可以通过协商的方式来处理,协商不成可以通过提起民事诉讼来解决。
2018-07-05 16:07:09
法律快车咨询顾问 咨询我
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劳动合同到期若用人单位不续签,劳动者可以获得一定的补偿。
2018-07-05 16:08:32
平台特邀律师 咨询我
已帮助85789人 · 响应时间 平均4分钟内
合同签订后通常就会生效,签订合同双方签订合同时需要审查合同,审查合同公章与签字人的身份,确保合同是有效的。在合同签订时进行公证或律师见证,从而减少风险。
2018-07-05 16:34:42
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