你好，律师，公司为本人签订劳动合同，退休后公司不支付工资，公司不与员工签订劳动合同就不支付工资。
更新时间：2021-08-25 14:58:44人浏览
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未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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公司未与劳动者签订劳动，将依法支付双倍的工资；公司未为劳动者购买社保，可以依法解除劳动合同，并要求其补缴；公司若违法解除劳动合同，将承担双倍的经济补偿金。可以通过劳动仲裁维护你的合法权益，也可以向当地的劳动监察大队投诉等方式
2021-08-25 14:44:32
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公司签订劳动合同但不发放工资可以到劳动局投诉或者申请劳动仲裁。公司拖欠或者未足额支付劳动报酬的，劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令，人民法院应当依法发出支付令
2021-08-25 14:46:30
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用人单位不支付工资的劳动者可先协商解决，协商不了的可向劳动监察大队投诉，或者申请仲裁解决。
2021-08-25 14:58:44
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你好，工资是需要支付的。
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不合法，用人单位违法，一是没有签订书面劳动合同，还需要支付劳动补偿金，二是辞职没提前说也不是不发工资的理由，建议来电咨询。
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公司要求员工主动离职是需要支付补偿金的，用人单位有下列情形之一，迫使劳动者提出解除劳动合同的，用人单位应当支付劳动者的劳动报酬和经济补偿，并可支付赔偿金：(一)
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