3位律师解答
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您好,具体建议咨询所在地社保局。原则上若您已达到退休年龄,一般不属于劳动关系了。涉及争议,建议委托律师介入处理,维护您的权益。
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劳务派遣单位是否可以与用工单位签订以完成一定工作为期限的劳务派遣协议?
根据协商一致的原则,派遣期限由双方当事人协商一致确定,双方可以签订固定期限的劳务派遣协议,也可以签订以完成一定工作为期限的劳务派遣协议。
劳动合同期限
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您好按照劳务合同约定进行处理
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可以向劳动监察大队投诉
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你好,劳务派遣合同,是由实际用工单位和劳务派遣公司首先签订劳务派遣协议,之后由劳务派遣公司代替用人单位招聘员工进行派遣的合同。劳务派遣合同的期限一般要到2年以上
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用人单位与劳动者之间解除劳动合同有多种方式,协商一致的解除是其中的一种。那么,在双方协商一致解除劳动合同的情形下,用人单位是否还要向劳动者支付经济补偿呢?根据劳
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劳动派遣的纠纷,和派遣公司协商,无法协商一致,可以申请劳动仲裁加班费由派遣公司支付,最晚离职后一年内申请劳动仲裁《劳动争议调解仲裁法》第二十七条劳动争议申请仲裁
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《劳动合同法》第五十八条劳务派遣单位是本法所称用人单位,应当履行用人单位对劳动者的义务。劳务派遣单位与被派遣劳动者订立的劳动合同,除应当载明本法第十七条规定的事
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根据《劳动合同法》第六十六条规定:劳务派遣一般在临时性、辅助性或者替代性的工作岗位上实施。《劳动合同法》第六十三条规定:被派遣劳动者享有与用工单位的劳动者同工同
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您好,您可以申请劳动仲裁,要求所在单位缴纳社会保险。
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妇女节上班是否算加班取决于具体情况。正常工作时间上班不算加班,无加班费;若被安排延长工作时间,则应按《劳动法》规定支付加班费。具体操作:1)确认妇女节当日工作安
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法律分析:用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的,应当依照经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第三条订立劳动合同,应
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在法律层面上,非法营运的构成要件包括违法主体和主观目的两个方面。违法主体可以是自然人或单位,而主观目的则必须以营利为目的。具体到您的情况,以下是一些考虑因素:
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车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有:一是惠及范围“再扩大”,能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升;二是政策发力“更应时”,符合条件的乘用车均可享受减征政策
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你好,如果是自己的因素导致的摔伤,一般不可以认定为工伤。
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建议申请劳动仲裁
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在领取养老金时,通常需要进行年度认证,而在缴纳养老保险期间,一般不需要进行类似的认证。
领取养老金时需要认证的目的主要是为了证明退休老人依然健在且符合领取条件
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