你好，我的朋友是超市收银员，利用自己的工作把顾客给的钱放在自己的包里。现在超市被解雇，不支付工资，被要求赔偿超市10000元。这个合理吗？10000元不是太多了吗？
更新时间：2021-08-16 12:27:44人浏览
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你好，我的朋友是超市收银员，利用自己的工作把顾客给的钱放在自己的包里。现在超市被解雇，不支付工资，被要求赔偿超市10000元。这个合理吗？10000元不是太多了吗？
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1、在工作期间，被用人单位开除，还是可以获得工资的。但是如果因为工作失误，造成用人单位损失的，用人单位可以要求赔偿的。
2、法律依据《工资支付暂行规定》 第九条劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时，用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。
第十六条因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的，用人单位可按照劳动合同的约定要求其赔偿经济损失。经济损失的赔偿，可从劳动者本人的工资中扣除。但每月扣除的部分不得超过劳动者当月工资的20%。若扣除后的剩余工资部分低于当地月最低工资标准，则按最低工资标准支付。
2021-08-16 12:08:44
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赔偿指对损失、损坏或伤害的补偿；对受害的一方补偿或赔款。要对责任进行认定，如果是超市的责任是要赔偿的。根据我国《消费者权益保护法》第十一条舰定：消费者因购买、使用商品或接受服务受到财产或者人身损害的。
享有依法获得赔偿的权利
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2021-08-16 12:16:46
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超市收银员收到假币，如果是收银员自身存在过失导致的，单位可以要求其赔偿，根据《工资支付暂行规定》第十六条，因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的，用人单位可按照劳动合同的约定要求其赔偿经济损失等等
2021-08-16 12:27:44
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这个是不影响工齡的，也不影响维权。
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协商不了的可以起诉解决。
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