劳动合同的履行的基本原则

更新时间:2021-08-13 14:09:12人浏览
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劳动合同的履行的基本原则
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合同的履行,是指合同的当事人按照合同完成约定的义务,合同履行的原则主要有以下几个方面:第一,全面履行原则;第二,诚实信用原则;第三,协作履行原则;第四,情势变更原则
2021-08-13 13:53:18
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劳动合同履行应遵循的原则有:
1、亲自履行原则。合同是当事人之间设立、变更、终止民事权利义务的协议。一般情况下必须坚持当事人亲自履行原则;
2、全面履行原则。当事人应当按照约定全面履行自己的义务;
3、实际履行原则;
4、诚实信用原则
2021-08-13 13:59:27
合同纠纷律师团队 咨询我
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你好,一般来说,劳动合同应当以书面形式签订,同时,要注意劳动合同的内容,这是履行劳动合同和劳动争议处理的重要依据。劳动合同应具备以下条款:劳动合同的期限、工作内容、劳动保护和劳动条件、劳动报酬、劳动纪律、劳动合同终止的条件以及违反劳动合同的责任等。
除此以外,劳动者与用人单位可协商约定其他条款。
2021-08-13 14:09:12
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