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如受伤被认定为因工受伤，拿到有劳动部门出具的工伤认定决定书后，医药费由用人单位全额支付，工伤治疗、康复期间的工资按原待遇发放。
2021-08-03 09:03:07
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面谈办理，，，，
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这并非法律问题，请别耽误律师的时间！
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不合法，工资需全额发放
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您好，如果是工伤的，由单位承担责任。
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