3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
社保算在工资总额。这里的工资总额包含了加班费。社保是根据工资的多少，按照比例缴纳的。缴纳比例如下：养老保险：单位20%，个人8%（自己缴纳的进入个人帐户）；医疗
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
计算经济补偿金的工资是否包括加班工资和住房补贴、生活补贴？
[案情简介]nbspnbspnbspnbspnbsp[评析]nbspnbspnbspnbspnbsp广东（深圳）国扬律师事务所劳动争议法律服务部nbsp
加班费
人浏览
《劳动合同法》第四十七条规定：“经济补偿金按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
经济补偿金计算标准：劳动合同法规定，经济补偿金计算按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算;不满六
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
关于工资工龄怎么算的问题，需要具体分析，例如：工龄工资是计时工资，解除或终止劳动合同，用人单位支付的经济补偿金按劳动者解除或者终止合同前12个月平均应得工资计算
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
经济补偿金的计算基数包括加班工资。
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，出现了什么情况的经济补偿金呢
全部11个答案 >
人咨询过 去咨询
不应当包括加班工资
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
指前12个月平均工资，不包含加班工资
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
你可以收集相关证据，申请劳动仲裁，要求对工资进行补足
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
提出被迫离职后，可以要求公司立即开具离职证明。根据《劳动合同法》的规定，公司在解除或终止劳动合同时必须出具相关证明。若公司不及时提供离职证明，可能会影响您的下一
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
离职拿不到工资维权可以到当地劳动监察部门投诉；或者到当地劳动争议仲裁委申请仲裁，要求支付工资；如仲裁仍未解决，可以向法院申请支付令或者直接去法院提起诉讼，追讨自
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
工人在工地受伤索赔流程：向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请；向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出劳动能力鉴定申请；携带工伤认定决定书、劳动能
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有：一是惠及范围“再扩大”，能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升；二是政策发力“更应时”，符合条件的乘用车均可享受减征政策
税法
人浏览
你可以提起行政复议
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你自愿签订了合同，仅凭这个难认定违法。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
根据当地相关规定
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
