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有些情况下就算是未满18岁也可以签订劳动合同。法律禁止用人单位招收未满18岁的未成年人，但文艺和体育单位经有关机关批准的除外。年满16岁不满18岁的未成年工，受法律特殊保护，禁止未成年工从事矿山井下、有毒有害、国家规定的第四级体力劳动强度的劳动和其他禁忌从事的劳动
2021-07-25 07:27:38
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已帮助175662人 · 响应时间 平均1分钟内
《民法通则》规定十六周岁以上不满十八周岁的公民，以自己的劳动收入为主要生活来源的，视为完全民事行为能力人。十六周岁以下的未成年不能签劳动合同，已满十六岁的未成年则可以签订除了法律限制之外的劳动合同
2021-07-25 07:32:21
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你好！年满16岁有劳动能力的，有适合的工作岗位，是可以签劳动合同的。
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你好，满16周岁就可可以
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你好，可以。
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您好，可以申请工伤认定，主张工伤赔偿金。
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你好，你这个案件具体是什么情况？
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