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非法用工的处罚：
1、一般非法用工的单位由劳动行政部门给予警告，责令改正；损害劳动者合法权益的，应予赔偿；
2、招用16周岁以下未成年人的，责令改正，处以罚款；存在严重情节的，吊销营业执照；
3、非法招用女职工和18周岁以下未成年人且侵害了其合法权益的，责令改正，处以罚款；造成损害的应予赔偿。
《劳动法》第八十九条
1、一般非法用工的单位由劳动行政部门给予警告，责令改正；损害劳动者合法权益的，应予赔偿；
2、招用16周岁以下未成年人的，责令改正，处以罚款；存在严重情节的，吊销营业执照；
3、非法招用女职工和18周岁以下未成年人且侵害了其合法权益的，责令改正，处以罚款；造成损害的应予赔偿。
《劳动法》第八十九条
2023-04-13 23:27:32
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