3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
违规操作受伤 算工伤吗
工伤的认定采取的是无过错原则，无过错责任原则，也称无过失责任原则，是指没有过错造成他人损害的，依法律规定由与造成损害原因有关的人承担民事责任的归责原则。适用这一
工伤责任认定
人浏览
1.首先用人单位应该在一个月内向劳动局提出工伤认定申请。2.如果单位不申请的话，自己写份工伤认定申请，向当地劳动局申请工伤认定。提交的资料包括：工伤认定申请表;
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
上班时间打架受伤无法认定为工伤
小李、小王、小张三人同在临沭县某企业做保安。2009年5月21日下午3时多，小李去换小张的班。在交接班时，因小张对小李说怎么来得这么晚，小李回答不就晚了一点吗。
工伤认定范围
人浏览
员工违章操作受伤也算工伤
武汉一竹制品公司员工张哲勤，在维修机器时严重违章操作，结果被电击伤，这算不算工伤?记者昨获悉，市中院终审判决支持了他要求工伤待遇的请求。据了解，2004年3月，
工伤认定标准
人浏览
《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；（二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好！因工作受伤是可以报工伤的。
全部8个答案 >
人咨询过 去咨询
申报地点：根据《劳动法》的相关规定，用人单位应当自事故伤害发生之日或者被确诊为之日起30日内，向本区劳动保障行政部门申报。用人单位不按规定申报的，工伤职工或者其
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
一般工伤具体赔偿项目、标准(一)医疗费1、要求：治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准。2、法律依据：《工伤保险条例》
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，在时效内提出申请。
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
不合理。。。。
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
旷工三天自动离职不给工资，是不合法的，只要劳动者有上班提供劳动，就享有获得相应劳动报酬的权利。可以与用人单位协商办理相关离职手续并领取工资。若协商不成的，可以向
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
看看具体情况才能判断
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
您是否符合领取条件以及具体的领取流程，需要根据您所在地的具体政策来确定。一般来说，领取独生子女退休金需要满足一定的年龄和退休条件。例如，一些地方规定女性退休后满
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
劳动争议仲裁书可以撤回，当事人可以在收到的一个月之内向当地的仲裁委员会申请撤销。适用的法律有误或者劳动仲裁委员会没有管辖权以及违反相关程序的，一旦确定可以进行撤
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有：一是惠及范围“再扩大”，能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升；二是政策发力“更应时”，符合条件的乘用车均可享受减征政策
税法
人浏览
你好，试用期工资按实际上岗时间支付，没约定工资的以公司的同岗位工资为准。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好 具体情况如何 工伤索赔
全部7个答案 >
人咨询过 去咨询
如果您因病无法胜任工作，公司是否需要赔偿您，这取决于您的具体情况和当地的劳动法律法规。一般来说，如果您在法定医疗期内，公司不能随意辞退您，否则可能需要支付赔偿金
全部10个答案 >
人咨询过 去咨询
你这属于劳务派遣，最好和中介签劳动合同，让其购买社保。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
